為深入貫徹落實《中共中央、國務院關于營造企業家健康成長環境弘揚優秀企業家精神更好發揮企業家作用的意見》、《中共中央、國務院關于構建和諧勞動關系的意見》和《山東省委、省政府關于構建和諧勞動關系的實施意見》，積極推動我省和諧勞動關系三方機制建設工作，樹立企業和諧發展觀，激發企業競爭力，堅定守法經營，履行企業法定義務，發揮企業文化正能量，積極推動職工文化建設，充分發揮企業代表組織在構建和諧勞動關系中的職責和作用，山東省企業管理協會辦公室、山東省企業聯合會于9月25日～28日組織我省部分企業代表赴寧夏開展和諧勞動關系三方機制建設考察交流研討活動。省總工會、省企業聯合會及企業代表近40人參加了本次考察調研活動，代表與寧夏人社廳相關處室、寧夏經信委、寧夏企聯以及當地企業就當前三方機制工作的形勢、勞動關系突出問題廣泛交流，并現場調研了山東在寧夏的最大投資企業寧夏如意科技時尚有限公司，寧夏特色企業寧夏百瑞源枸杞有限公司和寧夏模范勞動關系和諧先進單位寧夏共享集團，重點學習和借鑒了寧夏和諧勞動關系優秀企業的先進做法和寶貴經驗。本次活動取得了圓滿成功，代表紛紛表示此次活動安排周密、內容充實，十分富有學習價值，希望以后多組織開展此類活動，走出去學習借鑒更多的好經驗和好做法并應用到企業和諧勞動關系三方機制建設之中。

代表座談交流

現場考察

現場考察

合影留念